El Ayuntamiento de Caspe ha celebrado este miércoles 26 julio un Pleno extraordinario para aprobar los puntos del Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de la Entidad Local que no quedaron resueltos en el Pleno de Organización del pasado 29 de junio
En la parte resolutiva de esta sesión, se ha determinado la periodicidad de las Juntas de Gobierno Local que serán de carácter quincenal, según la propuesta motivada del Equipo de Gobierno que ha sido aprobada por mayoría con abstención del Grupo CHA.
En cuanto al importe de las asistencias a percibir por los miembros de la Junta de Gobierno Local, se ha propuesto la cantidad de 175 € por convocatoria, el punto ha sido aprobado por mayoría con la abstención del Grupo PSOE y los votos en contra de los Grupos CHA y VOX.
El último punto de este Pleno de organización ha sido el reconocimiento de la dedicación exclusiva de Alcaldía. La retribución propuesta por Equipo de Gobierno es de 42.000 € brutos anuales, repartidos en 14 pagas, una cantidad que se encuentra por debajo del máximo retributivo marcado, legalmente, en los Presupuestos Generales del Estado. El tope máximo de retribución para la regidora de un municipio de más de 10.000 habitantes está marcado en 58.080,05 euros para el año 2023.
La retribución que se propone, descontando el 20,50% de retención por IRPF y la Seguridad Social, da como resultado un sueldo neto mensual de 2.165,83 €, cantidad que percibirá la alcaldesa de Caspe por la dedicación exclusiva a las tareas de Alcaldía con efectos desde el 1 de agosto de 2023. La propuesta ha sido aprobada por mayoría con la abstención del Grupo VOX y los votos en contra de los Grupos PSOE y CHA.
